Lekker kajakken…

Al jaren zit ik met enige regelmaat op een mountainbike en leef ik me, gespeend van ieder talent overigens, uit op mijn drumstel. Hoewel leuk als ik het eenmaal doe, moet ik me er zelf iedere keer weer toe zetten om op die fiets te

De 7 gouden tips ter voorkoming van een loonsanctie

Vanuit de praktijk van Fith: 7 praktische tips om een loonsanctie te voorkomen: Zorg ervoor dat u een goed en duidelijk verzuimbeleid heeft en dat uw werknemers ook op de hoogte zijn van dit beleid. Uw medewerkers weten dan ook waar ze aan toe zijn

Vacature senior adviseur (m/v)

  Fith is een arbeidsbemiddelingsbedrijf, opgericht in april 2000. Sinds die datum faciliteren onze vaste medewerkers een landelijk dekkend netwerk van meer dan 100 senior adviseurs. Fith werkt in opdracht van individuele werkzoekenden, individuele werkgevers, gemeenten, UWV en verzekeraars. Voor de regio’s Amsterdam, Utrecht, Limburg, Friesland, Zeeland

De kracht van senior adviseurs bij arbeidsbemiddeling

Wij bieden landelijke dekking op het gebied van arbeidsbemiddeling, zoals re-integratie 1e en 2e spoor en outplacement. Reintegratiekiezen.nl viel het op dat Fith bij de bemiddeling uitsluitend gebruik maakt van senior adviseurs. Dat maakte ze nieuwsgierig naar onze werkwijze. Reintegratiekiezen.nl stelde deze maand 5 vragen aan

Fith partner ‘Van-Werk-Naar-Werk-regeling’ A+O Metalelektro

Partner A+O Metalelektro Fith is geselecteerd als partner voor het verzorgen van de ‘van-werk-naar-werk-trajecten’ voor A+O Metalelektro. Dit kan zowel outplacement- als 2e spoortrajecten betreffen. Organisaties die bij A+O zijn aangesloten en 1 tot maximaal 10 medewerkers door Fith willen laten begeleiden naar ander werk, kunnen

“Doe mee met de ontbijtsessie: Hoe voorkom je een loonsanctie?”

Samen met Eerlijkmetrecht organiseert Fith weer ontbijtsessie. Dit keer specifiek over het ontwerp: 'Hoe voorkom je een loonsanctie'. Wij hopen van harte u te mogen ontvangen op donderdag 8 februari in Utrecht. Uitnodiging Ontbijtsessie Mocht u nog vragen hebben, dan kunt u altijd contact opnemen met

De weg naar re-integreren volgens adviseur Ger en werkgever Adri

Hoe werkt Nederland ging in gesprek met fith-adviseur Ger van Moerkerk. Niet meer kunnen werken door ziekte of een bedrijfsongeval is zeer ingrijpend voor werknemer én werkgever. De werkgever verliest een arbeidskracht en de werknemer is z’n sociale contacten kwijt en wordt geconfronteerd met loopbaanonderbreking

Fith in de media bij ‘Hoe werkt Nederland?’

Onlangs publiceerde ‘Hoe werkt Nederland’ in opdracht van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een filmpje waarin monteur Alex na een bedrijfsongeval samen met zijn werkgever, Van Beek & Zn Kalverstalinrichting, een traject inging om te kijken hoe hij zo snel en zo goed